Хто має право на відстрочку від мобілізації в Україні

Які підстави для відстрочки передбачає закон та що потрібно знати військовозобов’язаним

0
6
Перевірка документів військовозобов’язаних у ТЦК
ТЦК перевіряє документи у громадян.

Хто має право на відстрочку від мобілізації в Україні: повний перелік і роз’яснення

В Україні триває загальна мобілізація, і питання законних підстав для відстрочки від призову залишається одним із найбільш обговорюваних у суспільстві. Законодавство чітко визначає перелік категорій громадян, які можуть отримати відстрочку, однак кожна з них має свої умови та потребує офіційного підтвердження.

Законодавча основа

Право на відстрочку від мобілізації регулюється Законом України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію». Рішення про надання відстрочки ухвалюють територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) після розгляду поданих документів.

Відстрочка не надається автоматично та має тимчасовий характер.

Стан здоров’я

Однією з основних підстав для відстрочки є тимчасова непридатність до військової служби за станом здоров’я.

Важливі нюанси:

  • рішення ухвалює військово-лікарська комісія (ВЛК);

  • наявність хронічного захворювання не завжди є підставою для відстрочки;

  • відстрочка може бути надана на визначений строк з обов’язковим повторним оглядом.

Сімейні обставини

Відстрочку можуть отримати військовозобов’язані, які:

  • самостійно виховують дитину віком до 18 років;

  • мають на утриманні трьох і більше неповнолітніх дітей;

  • здійснюють постійний догляд за особою з інвалідністю I або II групи, за умови відсутності інших працездатних родичів;

  • є опікунами або піклувальниками осіб, які потребують догляду.

Що важливо

Сам факт родинних зв’язків не є достатнім. Потрібно документально підтвердити:

  • інвалідність особи;

  • факт постійного догляду;

  • відсутність альтернативних осіб для здійснення догляду.

Навчання та наукова діяльність

Право на відстрочку мають:

  • студенти закладів вищої освіти денної форми навчання;

  • аспіранти та докторанти;

  • наукові й педагогічні працівники, які працюють за основним місцем роботи.

Відстрочка діє на період навчання або виконання трудових обов’язків і втрачається у разі відрахування чи звільнення.

Бронювання працівників

Окремою підставою для відстрочки є бронювання військовозобов’язаних за підприємствами, які мають критичне значення для:

  • оборонного сектору;

  • енергетики;

  • транспорту;

  • функціонування держави та економіки.

Процедура бронювання відбувається через центральні органи виконавчої влади та потребує погодження на державному рівні.

Що не дає права на відстрочку

Закон не передбачає автоматичної відстрочки у випадках:

  • працевлаштування в приватному бізнесі без бронювання;

  • волонтерської діяльності без офіційного статусу;

  • наявності довідок, отриманих не через встановлену процедуру.

Використання фіктивних документів може стати підставою для кримінальної відповідальності.

Обов’язки військовозобов’язаних

Навіть за наявності законних підстав громадянин зобов’язаний:

  • з’явитися до ТЦК та СП;

  • подати документи у визначеному порядку;

  • повідомляти про зміну обставин, які впливають на відстрочку.

Ігнорування викликів або ухилення від виконання обов’язків тягне за собою адміністративну або кримінальну відповідальність.

Контекст

Останнім часом правоохоронні органи фіксують зростання кількості перевірок підстав для відстрочки. Влада наголошує: відстрочка — це виняток, який застосовується лише за повної відповідності вимогам закону.

НАПИСАТИ ВІДПОВІДЬ

введіть свій коментар!
введіть тут своє ім'я